יום המא"ה המקוון מתבצע כולו דרך אפליקציית Zoom (או פלטפורמה ייעודית של צה"ל). אתם תצוותו לקבוצה של כ-6 עד 8 מלש"בים ותלוו על ידי מאבחנת שתבחן אתכם לאורך כל היום. הנה חמש התחנות המרכזיות שתעברו:

1. תחנת הדרכה (הרצאה מול קבוצה)
בפרק זה תקבלו נושא מסוים (למשל: "איך מכינים חביתה", "חשיבות המיחזור" או "איך פועל מנוע") וזמן קצר להתכונן עליו. לאחר מכן, תצטרכו להעביר הרצאה של כ-5 דקות מול שאר חברי הקבוצה.

• מה בודקים? כושר ביטוי, עמידה מול קהל (גם אם זה דרך מצלמה), יכולת העברת מסר וביטחון עצמי.
  טיפ: השתמשו בעזרים חזותיים – ציירו על דף והראו למצלמה, השתמשו בידיים והכינו ראשי פרקים.

2. תחנת ניהול וארגון (סימולציות ניהוליות)
כאן תתבקשו לפתור בעיה לוגיסטית מורכבת. לדוגמה: "עליכם לארגן טיול שנתי ל-100 תלמידים כשיש לכם רק 2 אוטובוסים ומגבלת תקציב".

• מה בודקים? יכולת תכנון, ניהול סדרי עדיפויות, תשומת לב לפרטים ועבודה תחת לחץ זמן.
  טיפ: אל תרוצו לפתרון. הראו את דרך המחשבה שלכם. רשמו לעצמכם את הנתונים על דף כדי לא להתבלבל.

3. תחנת עבודת צוות (משימה קבוצתית)
זוהי התחנה הדינמית ביותר. הקבוצה תקבל משימה משותפת שדורשת שיתוף פעולה (למשל: תכנון פרויקט חברתי או פתרון חידה מורכבת).

• מה בודקים? האם אתם משתלטים על השיחה או מקשיבים? האם אתם עוזרים לחברים שמתקשים? איך אתם מגיבים לדעות שונות משלכם?
  טיפ: היו דומיננטיים אבל מכבדים. הצלחת הקבוצה היא ההצלחה שלכם, אז אל תנסו "לדרוס" אחרים כדי לבלוט.

4. תחנת עיבוד מידע וטכני (מבחנים ממוחשבים)
בניגוד לתחנות האחרות, כאן אתם עובדים לבד מול המחשב. המבחנים כוללים תפיסה מרחבית, הבנת תרשימים טכניים או פענוח נתונים מטבלאות.

• מה בודקים? דיוק, מהירות עבודה, הבנה טכנית ויכולת למידה של חומר חדש בזמן קצר.
  טיפ: זה דומה מאוד למבחני הדפ"ר. ודאו שהסביבה שלכם שקטה לחלוטין ושאין לכם הפרעות בזמן הזה.

5. תחנת חוסן מנטלי ובינאישי
כאן תתבקשו להגיב לסיטואציות חברתיות או מקצועיות מורכבות. למשל: "איך תגיבו לחבר לקבוצה שלא מבצע את המשימה שלו?".

• מה בודקים? בגרות, רגישות לאחר, יכולת פתרון קונפליקטים ועמידות מנטלית.
  טיפ: חשבו על הפתרון הכי בוגר ואחראי. אל תחפשו "אשמים", חפשו איך לפתור את הבעיה בצורה נעימה.

סיכום היום: גרף היכולות שלכם

בסיום היום, המאבחנות משקללות את כל הנתונים ומפיקות עבורכם "גרף מא"ה". כל תחום מקבל ציון מ-1 עד 5.

• ציון 5: מצוין.
• ציון 3: ממוצע.
• ציון 1: התאמה נמוכה מאוד לתחום זה.

הציונים האלו הם אלו שיקבעו אילו תפקידים יופיעו במנילה שלכם. אם אתם רוצים תפקיד הדרכה, אתם חייבים להשקיע במיוחד בתחנת ההדרכה!